Uppsägning och tvist
Hur stämmer man sin arbetsgivare i Arbetsdomstolen?
Arbetsdomstolen är en specialdomstol för arbetsrättsliga tvister – tvister om kollektivavtal eller andra tvister som rör förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare.
Avdelning
Uppsägning och tvist
Uppsägning och tvist
Vad är skillnaden mellan uppsägning och avsked?
Skillnaden gäller två saker: när anställningen slutar och vad arbetsgivaren måste visa. Vid avsked ska du lämna arbetsplatsen omgående; vid uppsägning har du en uppsägningstid.
Uppsägning och tvist
Vilka regler gäller för turordning vid uppsägning?
Vid arbetsbrist tillämpas turordning. Huvudregeln är att längre sammanlagd anställningstid ger företräde framför kortare, enligt ”sist in, först ut”.